Desde la Sección Sindical de UGT queremos informaros de que la Audiencia Nacional ha emitido una resolución favorable en el procedimiento judicial referente al Plan de Retribución Variable de los Project Managers, una cuestión que afecta directamente a las condiciones económicas del colectivo de trabajadores y trabajadoras. Aunque la demanda fue interpuesta inicialmente por CCOO, desdeSeguir leyendo
LA EMPRESA PRESENTA ERES EN TELEFÓNICA UGT SE OPONE A LOS DESPIDOS Y EXIGE GARANTÍAS DE FUTURO CON CONVENIOS COLECTIVOS HASTA 2030
Las Direcciones de Telefónica de España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones, Telefónica SA, Telefónica Global Solutions, Telefónica Innovación Digital y Movistar + acaban de comunicar su intención de iniciar un procedimiento de despido colectivo en cada una de estas empresas, con base en la concurrencia de causas objetivas, y con afectación en distintos centros de trabajoSeguir leyendo
UGT solicita un plan social global para el Grupo Telefónica
UGT, sindicato con mayor representatividad en Telefónica y en el Sector de telecomunicaciones en España, solicita a la empresa un plan social único en el marco del nuevo plan estratégico; un plan social innovador y homogéneo en el Grupo Telefónica, que debe garantizar que todas las trabajadoras y trabajadores, con independencia de la sociedad jurídicaSeguir leyendo
8M: Trabajando por la Igualdad 💜
UGT FIRMA EL VIII CONVENIO COLECTIVO DE TIS
UGT FIRMA EL VIII CONVENIO COLECTIVO DE TIS La Unión General de Trabajadores (UGT) después de más de un año de intensa negociación, celebra los acuerdos alcanzados en la negociación del nuevo convenio colectivo, que incluyen mejoras significativas para la plantilla, MEJORAS que no hubieran sido posible sin el esfuerzo continuo que han venido haciendoSeguir leyendo
Firmado el II Plan de Igualdad de TIS
Desde la Sección Sindical de UGT de TIS y la Comisión de Igualdad de UGT de TIS compartimos con orgullo que el pasado día 5 de diciembre de 2024, se firmó el II Plan de Igualdad de TIS y queremos trasladar nuestro compromiso con la Igualdad y contigo. Como sabéis, un Plan de Igualdad esSeguir leyendo
25 N DIA INTERNACIONAL PARA LA ELIMINACIÓN DE LA VIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES.
En este 25 N, DIA INTERNACIONAL PARA LA ELIMINACIÓN DE LA VIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES, UGT, como cada año quiere poner de manifiesto su más contundente repulsa contra todos y cada uno de los actos de la violencia que padecen las mujeres por el mero hecho de serlo, así como nuestro más firme compromiso deSeguir leyendo
1 DE MAYO POR EL PLENO EMPLEO : MENOS JORNADA MEJORES SALARIOS
Por el pleno empleo:reducir jornada, mejorar salariosLas organizaciones sindicales mayoritarias en nuestro país, las Comisiones Obreras y laUnión General de Trabajadoras y Trabajadores, ante este 1º de Mayo del 2024, situados enun ciclo y momento de recuperación y de conquista de derechos, de los cuales somos parteinherente, convocamos a la ciudadanía a participar en todosSeguir leyendo